La future réforme du système français de Santé au travail est prévue pour fin 2019 – début 2020 avec près d’un an de retard. Les organisations patronales et syndicales se sont réunies le 12 juillet dernier au sein du Conseil d’Orientation des Conditions de Travail (COCT) pour livrer leurs conclusions, ce qui permettra à l’exécutif d’élaborer une lettre de cadrage pour les négociations à venir. A suivre
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10 mars 2021
La société réalise ce deuxième tour de table auprès de ses investisseurs historiques et de nouveaux entrants, avec le soutien de ses partenaires bancaires et